Chargé(e) des Admissions - Student Admission Manager
CDI | Recrutement rapide | octobre / novembre 2023 | Temps plein | Campus Bordeaux
La Wild Code School recherche un(e) Chargé(e) des admissions/Student Admission Manager à Bordeaux disponible dès que possible, dont l’objectif principal sera de recruter nos futurs élèves et leur faire vivre la meilleure expérience de candidature possible.
Le détail des missions :
1) Transformer nos candidats en élèves et leur faire vivre la meilleure expérience de candidature possible
- Assurer les entretiens de recrutements
- Réaliser le montage des dossiers de financement des élèves
- Suivre les paiement et gérer l’intégration administrative des futurs élèves jusqu’à leur entrée en formation
- Suivre les candidats pour les maintenir engager tout au long de leur parcours de candidature et jusqu’à leur admission
2) Promouvoir la Wild Code School auprès de potentiels candidats
- Gérer les demandes entrantes des candidats avec une grande réactivité : mails, téléphones, chat, etc.
- Organiser et animer les sessions d’informations en ligne et autres évènements de promotion de l’école sur nos campus.
Profil recherché :
- Sales mindset : Vous avez le goût du challenge et du dépassement des objectifs avec une capacité à closer des deals.
- Service client : Vous avec une passion pour le contact humain et le sens du service client.
- Communication : Vous savez communiquer clairement vos idées à l’oral comme à l’écrit et vous êtes en permanence dans la posture d’ambassadeur de l’école.
- Organisation : Vous avez une grande réactivité, capacité d'organisation, tenir ses engagements et aller au bout de toutes vos actions.
- Vous avez une bonne maîtrise d’un outil de CRM
Détails du poste :
- Contrat CDI
- Téléphone & ordinateur au choix (Mac ou PC) 👩🏼💻
- Mutuelle Alan
- Tickets restaurants (carte Swile) 🍕
- 2 jours de télétravail et 3 jours au sein du Coworking Héméra Ravezies
- Allocation télétravail et aide à l’achat d’équipement pour télétravail
- Rémunération fixe + variable
- Localisation : Bordeaux
Process de recrutement :
- Entretien avec Jessica, Talent Acquisition Manager (30 minutes)
- Entretien avec Roman, Head of Sales B2C (45 minutes)
- Cas pratique avec Margot et Roman les 2 Head of Sales B2C (30 minutes)
- Service
- Sales BtoC
- Localisations
- Bordeaux
- Statut à distance
- Télétravail hybride
Bordeaux
Nos Valeurs
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PASSION
Nos formateurs(trices) sont avant tout des professionnel(le)s passionnés par leur métier, qui ont envie de transmettre leur savoir et leur amour pour la tech. En cherchant à améliorer les façons d’apprendre au quotidien, nous procurons à nos élèves un environnement d’apprentissage qui encourage la créativité, la solidarité et l’envie de réussir.
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INNOVATION
À la Wild Code School, on apprend à apprendre, à faire différemment, à améliorer l’existant et à se dépasser au quotidien. Innover, c'est un état d'esprit tourné vers l'amélioration permanente. Les métiers tech évoluent continuellement grâce aux incessantes avancées technologiques, c’est pourquoi notre école est engagée dans un processus de perfectionnement continu de la formation et forme aux métiers les plus innovants.
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HUMANITÉ
Nous plaçons l’humain au cœur de notre pédagogie. L’être humain n’est pas seulement simple acteur des avancées technologiques, il est également un être à part entière qui s'épanouit à travers ses expériences, ses rencontres et ses réflexions. Plus qu’une vaste communauté, nos Wilders sont une grande famille. Leurs personnalités riches et variées en font la force de notre école.
L'Histoire de la Wild !
Lors d’un hackathon pour imaginer l’éducation de demain, nos deux fondateurs Anna Stépanoff et Romain Coeur décident de s’attaquer à la formation des développeurs web, un métier déjà en pénurie à cette époque en France. C’est ainsi que le premier campus Wild Code School voit le jour à La Loupe (région Centre) en 2013 et accueille les premiers Wilders.
Aujourd’hui, la Wild Code School c’est :
- Plus de 6 500 anciens élèves
- 5 spécialités : Développement Web, Data Analyse, Cybersécurité, No-Code et Product Management
- Des formations sur +8 campus en Europe, à distance ou en entreprise
- Un taux de 82% d’insertion professionnelle
Chargé(e) des Admissions - Student Admission Manager
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